Wir nutzen das Potential modernster Technologie gepaart mit Wissen und Erfahrung. Seit mehr als 10 Jahren unterstützen wir Unternehmen und Organisationen dabei, digitale Technologien gewinnbringend einzusetzen und wettbewerbsfähig zu bleiben.
Eine erfolgreiche digitale (R)Evolution beginnt für uns mit einer naht- und reibungslosen Integration von Menschen, Technologien und Prozessen und mündet in eine KI-getriebene, smarte Informationsverarbeitung und Prozessautomation.
Überblick
- Gründungsjahr 2009
- Hauptsitz in Zürich, Büro in Bern
- Entwicklungs- & Betriebsunterstützung in Weissrussland
- Spezialisten für intelligente Arbeitsplätze, digitale Prozesse und Integration sowie moderne Business Apps
- Microsoft Gold Partner, Fokus auf Lösungen im Umfeld von Microsoft Azure, Microsoft 365 und Microsoft Teams
- Führender Partner von AgilePoint und LiveTiles
Massgeschneiderte Lösungen Was wir tun
Als Experten für Beratung, Realisierung und Einführung von Microsoft Azure, Office 365 und Microsoft Teams nutzen wir das Potential modernster Technologien und kombinieren diese nach Bedarf mit ausgewählten Erweiterungen wie Wizdom Intranet für SharePoint zu massgeschneiderten, abgerundeten Kommunikations- und Kollaborationsplattformen, die auf optimale Art und Weise Standardfunktionalität nutzen und kundenspezifisch erweitert werden.
Wir unterstützen unsere Kunden bei der Evaluation, Einführung und Nutzung des geeigneten Werkzeugs für die Prozessautomatisierung und –integration. Von der Optimierung veralteter Prozesse, Ablösung bestehender Systeme, Beseitigung existierender Medienbrüche oder Verbindung von Systemen, Daten und Technologien bis zur intelligenten Automatisierung von Prozessen mit Robotic Process Automation (RPA) und der Nutzung des Cloud Computing Potentials.
So sehr wir Standard-Software schätzen: Smarte, individuell optimierte Business Apps fügen sich nahtlos in bestehende Arbeitsabläufe ein und bieten in jeder Branche einen Wettbewerbsvorteil. Wir sind spezialisiert auf komplexe Planungs- & Controlling-Lösungen: Umfassende Erfahrung, Branchen- und Fachkenntnisse und insbesondere ein umfangreiches Technologie-Framework reduzieren Projekt-Dienstleistungen und garantieren Leistungsergebnisse zuverlässig.
Nachhaltiges und moderates Tempo des Wandels Digitale (R)Evolution
Digital Transformation als Marketingbegriff gibt es schon seit einiger Zeit. Doch Transformation impliziert einen umfassenden Wechsel von einem Zustand in einen anderen. Ein solcher „Zustandswechsel“ ist weder leicht zu erreichen noch auf sinnvolle Weise zu planen und umzusetzen, ohne das gesamte Unternehmen massiv zu stören.
Für ein kleines, agiles (vielleicht sogar in der Cloud geborenes) Unternehmen mit weniger als 50 Mitarbeitern ist eine revolutionäre “Transformation” vielleicht möglich. Die Herausforderungen, die sich aus der raschen Transformation, dem kulturellen und geschäftlichen Wandel sowie den Auswirkungen auf das Tagesgeschäft ergeben, sind viel einfacher zu bewältigen.
Für Unternehmen mit mehr als 100 Mitarbeitern, die möglicherweise auf mehrere Niederlassungen und Regionen verteilt sind und unterschiedliche Geschäftspraktiken, Kulturen oder unterschiedliche IT-Services und -Anbieter aufweisen, ist eine „Transformation“ im Sinne des Wortes nicht möglich.
Hier kommt der Begriff „Digitale Evolution“ zur Geltung. Eine Evolution ist per Definition „die schrittweise Entwicklung von etwas…“ und das Konzept der „digitalen Evolution“ ist für die meisten Unternehmen weitaus sinnvoller als die digitale Transformation.
Unsere These ist die einer „digitalen (R)Evolution“– einem nachhaltigen und moderaten Tempo des Wandels, das es einem Unternehmen ermöglicht, schrittweise neue Technologien und Konzepte einzuführen, ohne den disruptiven Wandel vorantreiben zu müssen, der häufig mit der „digitalen Transformation“ einhergeht.
Über unsere Firma Triff das Team
Bojan Konic Digital Workplace Consultant
„Mit neuesten technologischen Möglichkeiten unseren Kunden das Leben einfacher zu machen, ist was mich täglich antreibt.“
Daniel Pfäffli Solution Architect
„Mit Freude/Spass an der Arbeit und erfrischenden Lösungen Kunden begeistern.“
Marco Cattaneo Solution Architect
„Die Anforderungen der Kunden aus den verschiedensten Geschäftsbereichen zu meistern und die richtigen Technologien einzusetzen ist eine grosse Herausforderung, der ich mich gerne stelle.“
Markus Bühler COO
„Glückliche Kunden mit Lösungen am Puls der Zeit.“
Michael Hofer CEO
„Ich will mit 1stQuad einfach gute Arbeit machen. Dazu kommt ein Schuss Innovation und Spass nach Belieben – der Mix stimmt.“
Nicole Vetsch Solution Engineer
„Gemeinsam mit unseren Kunden etwas Neues schaffen, das ist mein täglicher Motivations-Boost.“
Patric Much Digital Workplace Consultant
„Mit aktuellen Technologien tolle Lösungen mit Mehrwert für unsere Kunden kreieren – das macht mir Spass und die Kunden happy.“
René Nicolao Solution Architect
„Mit Kreativität und Querdenken optimale Lösungen für den Kunden erarbeiten. Das macht mir Spass und motiviert mich tagtäglich.“
Tobias Lüthi Solution Architect
„Für mich ist eine enge, unkomplizierte und direkte Zusammenarbeit mit dem Kunden das Wichtigste, wenn es darum geht, gemeinsam ein Ziel zu erreichen.“
Thomas Maeder Digital Workplace Consultant
„Mit klugen, benutzerzentrierten Lösungen schrittweise die digitale Kommunikation und Kollaboration transformieren.“
Thomas Stoller Solution Architect
„Mich motiviert es, für unsere Kunden innovative Lösungen für komplexe Aufgaben zu finden, und diese mit modernen Technologien umzusetzen.“
Ulrich Günther Solution Architect
„Innovative Ansätze mit moderner Technologie kombinieren.“
Paul Groenewoud Solution Architect
„In der interdisiplinären Zusammenarbeit nutzen wir die Vorteile von neuen und bewährten Innovationen um Lösungen mit Mehrwert zu schaffen.“
Corinne Zollinger Backoffice
„Man muss das Unmögliche versuchen, um das Mögliche zu erreichen“